关于本公司对新型冠状病毒感染扩大的应对措施 (2月27日版)

丹青社受新型冠状病毒感染扩大的影响，设立了以社长为本部长的灾害对策总部，正如2月20日公布的那样，将确保本公司及集团公司员工的安全放在首位进行应对。
之后，鉴于日本国内出现多起感染者的报告，本公司提高了应对级别。根据2月25日政府的新冠感染症对策总部决定的“新型冠状病毒感染症对策的基本方针”，本公司根据“丹青社集团关于新型冠状病毒对策的方针”，实施以下对策。

支持

1.基本行为

·建议戴口罩
・彻底洗手、漱口、手指消毒
・建议测量体温

2.工作方式

·使用“远程办公系统”推荐远程办公
·使用“轮班工作系统”推荐时差通勤
·建议获得带薪休假

3.内部和外部行为

·缩短会议时间并利用在线会议
·原则上禁止包括外部人员在内的内部研讨会·活动
·避免不必要的紧急外出
·原则上禁止海外商务旅行

4.怀疑感染时的行为

·员工本人或同居的家属有2020年1月15日以后在中国逗留的经历时
-进入日本后14天内禁止在工作单位工作 (可在家工作)
・确认员工本人有发烧等感冒症状时
-禁止在工作单位工作 (可在家工作)
・确认同居的家属有发烧等感冒症状时
-在家工作
・员工本人有 (1) 感冒症状或37.5°C以上的发烧持续4天 (2) 有强烈的倦怠感 (疲倦感) 或呼吸困难 (呼吸困难) 时
-与“归国者、接触者咨询中心”联络、商谈

期间

截止至2020年3月15日 (星期日)
不过，考虑到日后新型冠状病毒的感染情况，可能会考虑延期。

本公司今后也将把抑制公司内外的感染损害、确保员工及本公司相关人员的安全放在首位，与集团公司合作，实施必要的应对措施。此外，我们将通过有效利用各种制度，工具和IT环境来促进不受地点限制的工作方式，努力继续开展业务活动。

请各位相关人员理解。

相关通知

关于伴随新型冠状病毒感染扩大的活动等的中止