丹⻘社は、一般社団法人 日本イベント産業振興協会（JACE）の呼びかけの下11社と協業し、イベント業界特有の働き方・キャリアに関して、経営層へ提言を行う「次世代リーダー育成プログラム」を始動します。イベント業界ではまだ少ない割合の女性の管理職・現場リーダーを基点に、性別や役職を問わず幅広い関係者を巻き込んで議論し、イベント業界での女性活躍の推進や女性管理職比率の向上を目指し、性別・年齢を問わず、介護・育児等と働きがいが両立する社会への提言につなげます。
今回の取り組みは、業界横断的な枠組みを作ることによって、当社の課題だけでなく、業界基準をアップグレードすることを目的とし、イベント業界全体を支える多様な働き方の尊重による持続可能な発展と、社会責任を果たすために取り組んでまいります。
ニュースリリース
丹青社、イベント業界における次世代リーダー育成プログラムを始動PDF
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その後予告なしに変更されることがありますので、あらかじめご了承ください。
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